Wijziging van de juridische structuur
U vindt het antwoord door hier te klikken.
Toegelaten cumuls
Cumul met maatregelen die in een vermindering van werkgeversbijdragen bestaan
Indien de werknemer voor eenzelfde tewerkstelling in aanmerking komt voor meerdere doelgroepverminderingen, moet de werkgever een keuze maken. Uiteraard mag hij de meest voordelige oplossing kiezen.
De doelgroepvermindering voor onthaalouders kan enkel gecumuleerd worden met de Sociale Maribel.
Cumul met tewerkstellingsmaatregelen die niet in een vermindering van werkgeversbijdragen bestaan
Cumul met tewerkstellingsmaatregelen die niet in een vermindering van werkgeversbijdragen voor de sociale zekerheid bestaan (bijvoorbeeld de activering van de werkloosheidsuitkeringen, de werkbonus, sommige gewestpremies, …), is steeds mogelijk. Opgelet! Verifieer altijd de cumulregels voor deze andere tewerkstellingsmaatregelen.
Weigering van de korting
Het antwoord op die vraag vindt u door hier te klikken.