L’objectif global (c'est-à-dire l’objectif visé pour toutes les entreprises belges réunies, indépendamment du nombre de travailleurs qu’elles occupent) est l’engagement de jeunes à concurrence de 4% de l’effectif total du personnel des entreprises occupant plus de 50 travailleurs, calculé en équivalents temps plein au 2e trimestre de l’année précédente.
Dans le cadre de cette obligation collective, les intérimaires doivent être comptabilisés dans le calcul de l’effectif total du personnel des entreprises occupant plus de 50 travailleurs.