Inloggen
Service & Contact Securex.be
Inloggen

Welke activiteiten en arbeidsplaatsen beoogt de wet?

Opdat de verplichte registratie van de aanwezigheden zou gelden, moeten twee voorwaarden vervuld zijn.

Laatst bijgewerkt op 5 juli 2024

De twee voorwaarden

  • Er moeten bepaalde activiteiten in de verhuissector uitgevoerd worden
  • En dit op een plaats van tewerkstelling die beschreven staat in de reglementering

De activiteiten

Het gaat om vleesverwerkende activiteiten waarvoor de verplichte contractmelding bij de RSZ geldt (artikel 30quinquies van de wet van 27 juni 1969).

Deze verplichting is niet nieuw, maar het is dus ook verplicht op de aanwezigheden te registreren. Deze twee verplichtingen zijn verbonden met elkaar : de contractmelding laat de RSZ toe om de verschillende actoren te identifieren (werkgevers, onderaannemers) op de werkplaats,de aanwezigheidsregistratie laat toe om de werknemers te identifieren. 

De bedoelde activiteiten worden gedefinieerd in artikel 4/2, alinea 1, 2 en 3 van het Koninklijk besluit van 22 januari 2010 tot oprichting van de paritaire sub- comités voor het vervoer en de logistiek en tot vaststelling van hun benaming en bevoegdheid. De activiteiten uitgeoefend met hef- of behandelingsapparatuur van welke aard ook geviseerd. .

De plaats van tewerkstelling

De plaats van tewerkstelling wordt gedefineerd als de plaats van waaruit de verhuiswerken starten en de plaats waar de verhuiswerken eindigen

Concreet gaat het om de site die bij de melding van de werken opgegeven wordt. De werkgever kan dus het nummer gebruiken dat op dat ogenblik toegekend wordt en dus gekend is. In principe moet er een melding per plaats van activiteit gebeuren.

 

Alle artikelen over Aanwezigheidsregistratie in de verhuissector