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Un étudiant peut-il être engagé comme travailleur intérimaire ?

Un étudiant peut être engagé dans le cadre d’un contrat de travail intérimaire.

Dernière mise à jour le 31 janvier 2024

Toutes les dispositions légales applicables à l’engagement d’un étudiant sont également applicables à celui d’un étudiant intérimaire.

Le contrat de travail intérimaire d’un étudiant doit être constaté par écrit avec la mention qu’il est conclu un contrat d'étudiant.

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