Inloggen
Service & Contact Securex.be
Inloggen

Welke werkgevers komen in aanmerking?

Alle werkgevers uit de privésector, alsook scholen en lokale besturen die in het Vlaams Gewest zijn gevestigd, kunnen in principe van deze maatregel genieten. Ondernemingen in moeilijkheden of andere federale of gewestelijke overheden komen niet in aanmerking.

Laatst bijgewerkt op 19 januari 2024

Principe

Elke natuurlijke persoon of private of publieke rechtspersoon komt in aanmerking voor het IMW.

Er wordt een uitzondering gemaakt voor diensten van en instellingen die zijn opgericht door de federale overheid, de gemeenschappen en de gewesten, en die geen onderwijsinstellingen zijn.

Voor de publieke sector geldt dus dat enkel scholen en lokale besturen in aanmerking komen.

Bovendien bepaalt de reglementering het volgende:

Voor de loonpremie

Werkgevers gevestigd in een ander gewest of binnen de EU-zone komen ook in aanmerking wanneer zij werknemers tewerkstellen die in het Vlaams gewest hun hoofdverblijfplaats hebben.

Of anders geformuleerd, als de persoon met een arbeidsbeperking in het Vlaams Gewest woont, maakt de werkplaats niet uit. Als de persoon met een arbeidsbeperking in de EU/EER (exclusief België) woont, moet deze werken in het Vlaams Gewest.

Voor de begeleidingspremie

De begeleidingspremie kan alleen toegekend worden als de werkgever een werknemer met een arbeidsbeperking tewerkstelt in een vestiging op het grondgebied van het Vlaamse Gewest.

Of anders geformuleerd: De persoon met een arbeidsbeperking moet werken in het Vlaams Gewest en mag overal in EU/EER wonen, behalve in Wallonië en Brussel.

Alle artikelen over Individueel maatwerk voor werkgevers (IMW)