Specifieke verplichtingen en opdrachten- Pleegzorgverlof
De werknemer die pleegzorgverlof neemt, zal voor deze dagen geen recht hebben op loon ten laste van zijn werkgever.
Hij zal per dag pleegzorgverlof wel kunnen genieten van een forfaitaire uitkering ten laste van de RVA. U kan het bedrag van deze uitkering terugvinden door hier te klikken.
Plaatsing van ten minste 6 maanden - Pleegouderverlof
Loon de eerste 3 dagen ten laste van de werkgever
Vanaf 18 maart 2019 heeft de werknemer de eerste 3 dagen van het pleegouderverlof recht op zijn normale loon ten laste van de werkgever.
Vervolgens uitkering van het ziekenfonds
Vervolgens ontvangt de werknemer tijdens het pleegouderverlof een uitkering ten laste van zijn ziekenfonds. Deze uitkering bedraagt 82% van het begrensde brutoloon van de werknemer [1].
[1] Koninklijk besluit van 3 juli 1996, zoals gewijzigd door het koninklijk besluit van 23 maart 2019 (artikel 223 quinquies).