Fabienne Bourgeois: hr-generalist met 30 jaar ervaring
Fabienne Bourgeois is een echte teamspeler en staat resoluut aan jouw zijde. Ze bouwde tijdens haar 31 jaren in hr een hele brede basis op en is daarom een echte hr-generalist.
Van alle markten thuis, koppelt ze soft en hard hr naadloos aan elkaar. Ze leert je snel kennen en betekent in een minimum van tijd heel wat meerwaarde voor je organisatie.
De laatste 15 jaar actief in outplacement, waardoor Fabienne de kans kreeg om zowel individueel als in groep mensen te begeleiden - via advies en training - naar nieuwe, spannende professionele uitdagingen.
Fabienne Bourgeois in een notendop:
- Teamspeler
- 31 jaar ervaring in hr en talent management
- Vooral actief in outplacement, maar een echte hr-generalist
Connecteer met Fabienne op LinkedIn
Stephanie Heurterre : experte & coach in het domein soft HR
Stephanie Heurterre combineert ervaring in consultancy rond ‘softere’ HR topics (vb. leadership, absenteïsme, teamdynamieken, …) met jarenlange ervaring binnen preventie als psychosociale preventieadviseur. Daarnaast is zij ook ervaren coach en gecertificeerd teamcoach.
Stephanie werkt het liefst in een partnership waarin ze de organisatie, het team of de coachee goed leert kennen om zo optimaal begeleiding en ondersteuning te kunnen bieden. Ze combineert een sterk analytische en probleemoplossend vermogen met een open, realistische en praktijkgerichte aanpak.
Ze is zeer toegankelijk waardoor je snel in wederzijds vertrouwen actie kan nemen rond ervaren hindernissen en ontwikkelingspunten. Net omdat Stephanie binnen veel verschillende contexten en domeinen werkt, handelt ze vanuit een multidisciplinaire insteek en deelt ze vaak best practices.
Stephanie Heurterre in een notendop:
- Analytisch, warm en toegankelijk
- 13 jaar ervaring in welzijn en soft HR consultancy
- Evaren (team)coach
Connecteer met Stephanie op LinkedIn
Elisabeth Etter: gedreven door mensen
Elisabeth Etter is gepassioneerd door hoe mensen in elkaar zitten en wat ze nodig hebben om het beste van zichzelf te geven. Werknemers en werkgevers zijn allemaal uniek, waardoor een goede hr-balans of de juiste oplossing vinden vaak complex is. Maar in zo’n uitdaging bijt Elisabeth zich graag vast.
Tijdens haar 15 jaar in hr, waarvan 9 specifiek in talent management, ziet Elisabeth regelmatig trends terugkeren in de uitdagingen waar organisaties mee geconfronteerd worden. Een goede oplossing combineert een wetenschappelijk onderbouwd idee samen met een realistisch karakter. Die combinatie zorgt in iedere organisatie voor unieke oplossingen. En daarom zijn haar werkdagen altijd heel gevarieerd en boeiend.
Elisabeth Etter in een notendop:
- Zoekt de beste oplossingen
- 15 jaar ervaring in hr en talent management
- Sinds 2014 gecertificeerd coach
Connecteer met Elisabeth op LinkedIn
Berenice Bisiaux: professioneel klankbord voor jouw uitdagingen
Berenice Bisiaux heeft heel wat ervaring in verschillende gebieden van Talent Management waaronder outplacement, werving en selectie, assessment en ontwikkelingscentra. Als onderdeel van haar outplacementbegeleiding (collectieve en individuele) helpt Bérénice werknemers hun vaardigheden en talenten opnieuw in te zetten op de arbeidsmarkt na ontslag.
Ze gebruikt haar luistervaar-digheden om de behoeften en ambities te begrijpen van de mensen die ze begeleidt. Haar klantgerichte aanpak stelt haar in staat om gepersonaliseerde oplossingen op maat aan te bieden.
Berenice Bisiaux in een notendop :
- Gepassioneerd in het ondersteunen van mensen bij hun loopbaanontwikkeling
- 18 jaar ervaring in hr en talentmanagement
- Toegewijd om waardevolle expertise naar uw organisatie te brengen
Connecteer met Berenice op LinkedIn
Kathleen Valepin: gedreven om jouw personeel te laten groeien
Kathleen Valepin is een ervaren coach die graag mensen en organisaties helpt om het optimaal te functioneren. Dat doet ze door actief te luisteren.
Ze werkt het liefst door middel van cocreatie samen met jou als werkgever, want jij bent degene die je bedrijfscultuur, organisatie en sector het beste kent.
Net omdat Kathleen actief is in verschillende domeinen en bij verschillende organisaties, vindt er een interessante kruisbestuiving plaats en deelt ze regelmatig best practices en nuttige tools.
Kathleen Valepin in een notendop:
- Luisterend oor
- 22 jaar ervaring in hr en talent management
- Geroutineerde coach en tools-expert
Connecteer met Kathleen op LinkedIn
Monica Sykora: dynamisch & data-driven
Monica Sykora is steeds op de hoogte van de laatste theoretische en praktische trends binnen hr en specifiek binnen talent management. Ze houdt graag voeling met zowel de theorie als de praktijk voor een heel breed kader. Ze gaat geen enkele hr-uitdaging uit de weg.
Integendeel. Complexe problemen pakt ze met twee handen en een vleugje humor aan. Of dat nu gaat over outplacement of een organisatie helpen bij de uitbouw van een interne mobiliteitsstrategie. De ene werkdag is nooit zoals de vorige, maar smaakt vooral naar meer.
Monica Sykora in een notendop:
- Hr-consultant
- 25 jaar ervaring in hr en talent management
- Gecertificeerd (team)coach en assessor
Connecteer met Monica op LinkedIn