Le travailleur conserve-t-il ses droits à la sécurité sociale ?

Suspension complète

Réduction des prestations

Assurance maladie et invalidité

Maintien intégral du droit au remboursement des soins de santé

Pas droit aux indemnités d'incapacité de travail et aux indemnités de maternité

Droit aux indemnités d'incapacité de travail et aux indemnités de maternité proratisées

Allocations familiales

Maintien intégral du droit, sauf si pendant cette période le travailleur exerce une activité comme indépendant (à titre principal) et a droit, à ce titre, à des allocations familiales dans le régime des travailleurs indépendants

Maintien intégral du droit

Chômage

Chômage complet :

• Pas d'assimilation des journées d'absence pour le calcul du nombre de jours de travail
• Prolongation de la période de référence pour la durée de la période couverte par les allocations d'interruption
• Calcul des allocations sur la base de la rémunération antérieure au congé.

Chômage temporaire : pas de droit

Chômage temporaire : droit sur base des prestations à temps partiel

Pension

Assimilation du congé pour soins palliatifs à des prestations de travail

Vacances annuelles

• Pas d'assimilation de la période complète
• Paiement du pécule de vacances de sortie

• Pas d'assimilation de la partie non prestée ; droit sur la base des prestations à temps partiel
• Paiement d'un pécule de départ en décembre (employés)