Le travailleur du sexe peut effectuer ses prestations à domicile. Néanmoins, l'employeur doit respecter les conditions suivantes :
- Un arrêté royal doit fixer des conditions relatives à la sécurité, à la santé et au bien-être du travailleur du sexe travaillant à domicile
- Une convention collective de travail doit être conclue au sein d’une commission paritaire afin de régler les points suivants :
- La manière de garantir la sécurité du travailleur à domicile
- La manière d’organiser le contrôle des lois sociales au domicile
- La manière d’enregistrer le temps de travail
- L’intervention de l’employeur dans les frais exposés par le travailleur
- Le travailleur doit être disposé à le faire volontairement
L'accord du travailleur du sexe doit être constaté par écrit, préalablement à la période visée et ne peut être conclu que pour une durée de six mois renouvelable.