In geval van overlijden of hospitalisatie van de moeder kan de vader of de meeouder, indien deze daarom verzoekt, van een geboorteverlof genieten met als doel de opvang van het kind te verzekeren. De werkgever mag zich niet tegen deze aanvraag verzetten op straffe van administratieve of strafsancties.
Alle artikelen over Geboorteverlof bij het overlijden of hospitalisatie van de moeder