Actualité

Des bons cadeaux, une bouteille de bulles, des jouets pour les enfants... Ce ne sont que quelques exemples « d’avantages sociaux » que vous pouvez offrir de manière socialement et fiscalement avantageuse. En effet, si vous respectez quelques règles et limites, vous recevrez ...

Tandis que les journées raccourcissent pour devenir plus froides, la nouvelle année approche à vive allure. Pour les employeurs, il est grand temps d’effectuer le contrôle de fin d’année des jours de vacances, des jours fériés de remplacement, du revenu minimum mensuel moyen...

À partir du 1er décembre 2024, vous pourrez, en tant qu’employeur, engager un travailleur du sexe sous contrat de travail. Toutefois, vous devez obligatoirement obtenir un agrément préalable. Vous trouverez dans cet article l’ensemble des conditions à respecter et la procédu...

Le 1er décembre 2024, vous pourrez engager un travailleur du sexe sous contrat de travail. Cependant, vous devrez obtenir un agrément préalable.

Dans la procédure de résiliation du contrat de travail de votre travailleur pour force majeure médicale, le médecin du travail communique sa décision finale au travailleur par courrier recommandé. Toutefois, votre travailleur peut faire appel de cette décision. L’administrat...

Depuis la fin de l’année dernière, en tant qu’employeur, vous n’avez plus le droit de demander à vos travailleurs un certificat médical pour leur premier jour de maladie. Vos collaborateurs peuvent donc être absents pour un jour au maximum trois fois par an sans justificatif...

Le Federal Learning Account (FLA) est reporté au 1er avril 2025, mais ce report ne modifie pas le droit individuel à la formation de vos travailleurs. Vous occupez plus de 20 travailleurs ? Vous devez toujours soumettre un plan de formation.

Dans le cadre de la stratégie interfédérale pour une génération sans tabac, les dispositions légales sur l’interdiction de fumer dans les lieux accessibles au public ont récemment été modifiées. L’interdiction s’appliquera désormais à certains lieux publics extérieurs ainsi ...