Inloggen
Service & Contact Securex.be
Inloggen
Ziekte en ongeval
  • Gewaarborgd loon

Verbreking van de arbeidsovereenkomst en arbeidsongeschiktheid

Mag men de arbeidsovereenkomst verbreken tijdens een periode van arbeidsongeschiktheid?

Laatst bijgewerkt op 28 januari 2025

Deze vraag wordt uitgebreid besproken in de fiches betreffende de verbreking die u terugvindt in de rubriek "Ontslag en beëindiging van de arbeidsovereenkomst".

Alle artikelen over Gewaarborgd loon

Lees eerst even dit…

Lees meer

Heeft een arbeider recht op gewaarborgd loon?

Lees meer

Heeft een bediende recht op gewaarborgd loon?

Lees meer

Wanneer vangt de periode van gewaarborgd loon aan?

Lees meer

Wanneer is er sprake van herval?

Lees meer

Wat gebeurt er in geval van één enkel herval?

Lees meer

Wat gebeurt er in geval van meerdere keren herval?

Lees meer

Wat is een poging om het werk te hervatten?

Lees meer

Tijdelijke hervatting van een aangepast of ander werk

Lees meer

Arbeidsongeschiktheid tijdens het moederschapsverlof

Lees meer

Arbeidsongeschiktheid tijdens de jaarlijkse vakantie

Lees meer

Ziekte volgend op een arbeidsongeval

Lees meer

Wat gebeurt er met het gewaarborgd loon in geval van inhaalrust toegekend in het kader van de arbeidstijdvermindering?

Lees meer

Wat gebeurt er in geval van tijdelijke werkloosheid?

Lees meer

Wanneer heeft de werknemer geen recht op gewaarborgd loon?

Lees meer

Verbreking van de arbeidsovereenkomst en arbeidsongeschiktheid

Lees meer

Wettelijke referenties

Lees meer