Wanneer een arbeidsongeschikte werknemer tijdelijk een aangepast of ander werk uitoefent, toegestaan op basis van de reglementering geneeskundige verzorging [1].
De wet [2] bevestigt zo de rechtspraak van het Hof van Cassatie [3] dat er enkel sprake kan zijn van schorsing van de arbeidsovereenkomst wanneer de werknemer geen enkele prestatie meer uitoefent. Er is dus geen gedeeltelijke schorsing van de arbeidsovereenkomst mogelijk.
[1] Artikel 100, § 2 van de wet, gecoördineerd op 14 juli 1994. De adviserend geneesheer van het ziekenfonds moet dus zijn akkoord gegeven hebben.
[2] Artikel 31/1, §1 van de arbeidsovereenkomstenwet van 3 juli 1978.
[3] Arrest van het Hof van 23 maart 1981.